Уточнена методика расчета показателей эффективности и результативности профессиональной деятельности руководителей и заместителей руководителей органов исполнительной государственной власти области, структурных подразделений Правительства области
Установлено, что с 1 января 2022 года средства, имеющиеся в органе исполнительной государственной власти области, Правительстве области на выплату премий лицам, замещающим должности государственной гражданской службы области, за выполнение особо важных и сложных заданий составляют премиальный фонд, который распределяется следующим образом: 60 процентов от премиального фонда — на премирование за выполнение особо важных и сложных заданий по результатам работы за квартал; 30 процентов от премиального фонда — на премирование за выполнение особо важных и сложных заданий за год; 10 процентов от премиального фонда — на премирование за выполнение особо важных и сложных заданий единовременно с учетом сроков, установленных для выполнения задания.
Универсальная ссылка: Постановление Губернатора Вологодской области от 13.10.2021 N 184 «О внесении изменений в некоторые постановления Губернатора области» {КонсультантПлюс}