Вологда

(8172) 23-10-07

Череповец

(8202) 25-36-02

ПН-ПТ:

с 8:30 до 20:00

Адрес для писем

info35@konsultantovo.ru

При какой численности работников заключается коллективный договор

Законодательно это не урегулировано. Такое условие не содержится ни в ТК РФ, ни в Рекомендации N 91 Международной организации труда «О коллективных договорах» (Принята в г. Женеве 29.06.1951 на 34-ой сессии Генеральной конференции МОТ) {КонсультантПлюс}. Количество работников может быть любым. Путеводитель по кадровым вопросам. Коллективный договор {КонсультантПлюс}: Коллективный договор — это правовой акт, который регулирует социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключается работниками и работодателем в лице их представителей (ст. 40 ТК РФ).

В соответствии с пп. 1 п. 2 ст. 2 Рекомендации N 91 Международной организации труда «О коллективных договорах» от 29.06.1951 под коллективным договором понимается всякое письменное соглашение относительно условий труда и найма, заключаемое, с одной стороны, между предпринимателем, группой предпринимателей или одной или несколькими организациями предпринимателей и, с другой стороны, одной или несколькими представительными организациями трудящихся, при их отсутствии-представителями самих трудящихся, надлежащим образом избранными и уполномоченными согласно законодательству страны.

Коллективный договор отражает интересы работников и работодателя в конкретной организации, ее филиалах, представительствах и иных обособленных структурных подразделениях (ч. 4 ст. 40 ТК РФ). Он не должен содержать условия, ограничивающие права работников или снижающие уровень их правовых гарантий. Даже если такие условия включены в коллективный договор, они не подлежат применению (ч. 2 ст. 9 ТК РФ).

Документы: Путеводитель по кадровым вопросам. Коллективный договор {КонсультантПлюс};

Рекомендация N 91 Международной организации труда «О коллективных договорах» (Принята в г. Женеве 29.06.1951 на 34-ой сессии Генеральной конференции МОТ) {КонсультантПлюс}

Универсальные ссылки: Путеводитель по кадровым вопросам. Коллективный договор;

Рекомендация N 91 Международной организации труда «О коллективных договорах» (Принята в г. Женеве 29.06.1951 на 34-ой сессии Генеральной конференции МОТ) {КонсультантПлюс}


Тэги: Без рубрики

Подберем для Вас оптимальный комплект

    Я даю ООО "Консультантово" (ИНН 3525279929, адрес места нахождения: 160002, Вологодская область, г. Вологда, ул. Гагарина, д. 26, помещ. 3, офис 211) согласие на обработку и использование своих персональных данных: фамилия, имя, отчество, адрес электронной почты, номер телефона. С Политикой обработки персональных данных ООО "Консультантово" ознакомлен(а).

    Узнать стоимость

      Я даю ООО "Консультантово" (ИНН 3525279929, адрес места нахождения: 160002, Вологодская область, г. Вологда, ул. Гагарина, д. 26, помещ. 3, офис 211) согласие на обработку и использование своих персональных данных: фамилия, имя, отчество, адрес электронной почты, номер телефона. С Политикой обработки персональных данных ООО "Консультантово" ознакомлен(а).

      Узнать стоимость

        Я даю ООО "Консультантово" (ИНН 3525279929, адрес места нахождения: 160002, Вологодская область, г. Вологда, ул. Гагарина, д. 26, помещ. 3, офис 211) согласие на обработку и использование своих персональных данных: фамилия, имя, отчество, адрес электронной почты, номер телефона. С Политикой обработки персональных данных ООО "Консультантово" ознакомлен(а).

        Мы используем cookie. Они помогают нам понять, как вы взаимодействуете с сайтом. Ознакомиться с политикой сбора cookie-файлов.
        Принять