Временный перевод сотрудников к другому работодателю: правительство продлило правила на 2025 год

Уточнили период действия особенностей регулирования трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений. Документ содержит, в частности, правила временного перевода сотрудников к другому работодателю. Применять особенности станут до 1 января 2026 года, а не до 1 января 2025 года, как предполагали ранее.

Напомним, работодатели, которые приостановили деятельность, могут перевести специалистов с их согласия в другие организации по направлению центра занятости.

Документ: Постановление Правительства РФ от 26.12.2024 N 1902

Универсальная ссылка: Постановление Правительства РФ от 26.12.2024 N 1902 «О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 30 марта 2022 г. N 511» {КонсультантПлюс}