ПРОГРАММА СЕМИНАРА
1. Перечень обязательных мероприятий по охране труда для всех организаций
• Обязательные документы. Требования к оформлению и содержанию
• Численность службы по охране труда. Может ли совместитель вести охрану труда? Может ли кадровик отвечать за охрану труда?
• Что можно сделать своими силами, а что только с привлечением сторонних организаций?
• Минимальный перечень обязательных мероприятий
— Инструкции по охране труда
— Оценка профессиональных рисков
— Профилактика нарушений требований охраны труда
— Микроповреждения и микротравмы
— Расследование несчастных случаев
— Иные требования охраны труда
2. Нормативно-правовое регулирование медицинских осмотров
• Новый порядок проведения дистанционных предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров:
— Категории водителей, для которых невозможен дистанционный медицинский осмотр
— Допуск работника к прохождению дистанционного медосмотра
— Химико-токсикологические исследования
— Медосмотры в течение дня – основания для проведения
• Порядок проведения психиатрических освидетельствований:
— Требования к медицинской организации. Медицинские учреждения, аккредитованные для проведения психиатрического освидетельствования
— Периодичность проведения психиатрического освидетельствования
— Итоговый документ: справка или мед. заключение?
— Оплата психиатрического освидетельствования
3. Обучение по охране труда:
• Требования к работодателям, самостоятельно обучающим работников
• Недопуск к работе в первые две недели после трудоустройства
— 5 видов обучения по охране труда: периодичность, продолжительность, содержание Оплата периода обучения. Оплата обучения.
— Реестр работодателей и обученных лиц
— Влияние профессиональных рисков на повторное обучение
— На какой день после приема работника можно ставить «явку» в табель?
— Порядок проведения инструктажей
— Организация стажировок — сроки, обязательность, программа стажировки
— Уведомление Минтруда об обучении работников
4. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты: новые типовые нормы и правила обеспечения работников СИЗ
• Порядок обеспечения работников СИЗами
• Новые нормы выдачи СИЗов
• Документальное оформление обеспечения работников СИЗами
5. Новый порядок проведения специальной оценки условий труда с 01.09.2024
• Выбор организации, проводящей специальную оценку условий труда
• Создании комиссии по СОУТ. Персональная ответственность членов комиссии
• Идентификации вредных факторов
• Декларации по соответствии условий труда
• Периодичность проведения СОУТ
• Утверждение отчета по СОУТ
• Внесение информации во ФГИС учета результатов СОУТ
6. Информирование работников об условиях труда
7. Ответы на вопросы участников
