Соблюдение сотрудником ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнение им обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции
Доводы кассационной жалобы о том, что ни работодателем при применении самой строгой меры дисциплинарного взыскания (увольнения), ни судебными инстанциями не дана оценка тяжести совершенного проступка, подлежат отклонению. В целях противодействия коррупции Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ «О противодействии коррупции» установил для лиц, замещающих должности, включенные в перечни, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, в государственных корпорациях, обязанность представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (пункт 1 и 4 части 1 статьи 8); обязанность представлять сведения о своих расходах (часть 1 статьи 8.1). Неисполнение данных обязанностей и запретов является коррупционным правонарушением, влекущим увольнение (часть 9 статьи 8 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ «О противодействии коррупции»). Установив наличие оснований для прекращения трудового договора с ФИО в связи с представлением неполных или недостоверных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своего супруга, суды пришли к верному выводу о возможности применения нанимателем в отношении истца меры дисциплинарной ответственности в виде увольнения. При этом суд первой инстанции вопреки доводам кассационной жалобы верно отметил, что поданное ФИО в период проводимой в отношении нее проверки заявление об увольнении по собственному желанию с целью избежать увольнения в связи с утратой доверия, не являлось для работодателя препятствием к расторжению трудового договора по пункту 7.1 части 1 статьи 81 Трудового кодекса при наличии нарушений со стороны ФИО, которые нашли свое подтверждение, как в ходе указанной проверки, так и в ходе судебного разбирательства по настоящему делу.
Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 22.08.2023 по делу N 88-11270/2023
